SÖZLEŞMELİ ERBAŞ VE ERLERİN STATÜ GEÇİŞ TAZMİNATLARI

İlk sözleşmelerini 3 yıl olarak yapan sözleşmeli erbaş ve erler ikinci sözleşme dönemi içerisinde olmak şartı ile uzman erbaşlığa geçirilmektedir. Ayrıca 12.06.2024 tarihinde 6191 sayılı Sözleşmeli Erbaş ve Er Kanunu’na eklenen Ek Madde 5 ile ilk sözleşme dönemi içerinde iken 2 yıl hizmeti bulunanlar da Uzman Erbaşlığa statü geçişi yapabilmektedirler.

Statü geçişi yapan sözleşmeli erbaş ve erlere hizmetlerine karşılık tazminat ödemesi yapılmaz iken yine 12.06.2024 tarihli Kanun değişikliği sonrası tazminat ödemesi yapılmaya başlanmıştır. Bu kapsamda yapılan tazminat ödemeleri 6191 sayılı Sözleşmeli Erbaş ve Er Kanunu’nun 7’nci maddesinin 5’inci fıkrası gereğince ayrıldıkları tarihteki 15.330 gösterge rakamının memur aylık katsayısıyla çarpımı sonucu bulunacak tutarın Kanuna Ekli Liste 2’de belirtilen yıl karşılığı katsayı ile çarpımı tutarında tazminat ödenmektedir.

Ancak, statü geçişi yapan sözleşmeli erbaş ve erlerin, uzman erbaşlık sözleşmelerini imzaladıkları tarih itibari ile tam bir yılı tamamlamayan hizmetlerine karşılık tazminat ödemesi yapılmamaktadır. Örnek verecek olursak, 2 yıl 6 ay hizmeti bulunan sözleşmeli erin uzman erbaşlığa geçirilmesi ile sadece 2 yıl karşılığı tazminat almaktadırlar.

Kahraman sözleşmeli erbaş ve erlerimizin hizmetlerinin karşılığı olan tazminatın eksik ödenmesi hakkaniyete ve hukuka aykırı bir durumdur. Bu durumda olanların dava yolu ile haklarını alabileceklerini değerlendirmekteyiz.